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卓越運營 “質(zhì)”造榮光 | 新安集團喜獲“杭州市人民政府質(zhì)量獎”
發(fā)布時間:2023-04-24
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近日,2022年杭州市人民政府質(zhì)量獎評選結(jié)果“出爐”,浙江新安化工集團股份有限公司等5家企業(yè)上榜。

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杭州市人民政府質(zhì)量獎是由杭州市人民政府設(shè)立,授予實施卓越績效管理、取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益企業(yè)的最高質(zhì)量獎項。經(jīng)過層層嚴格的資料評審、現(xiàn)場評審以及陳述答辯等環(huán)節(jié),新安從眾多優(yōu)秀的企業(yè)中脫穎而出,成為建德市首家獲此殊榮的企業(yè)。

多年來,新安始終堅持實施卓越績效模式在企業(yè)中的導入和運行,與當今世界現(xiàn)代管理理念和方法同頻接軌,不斷審視自身管理,實現(xiàn)自我突破,以卓越的過程創(chuàng)造了卓越的結(jié)果。

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堅持戰(zhàn)略引領(lǐng),發(fā)揮企業(yè)文化引領(lǐng)創(chuàng)效作用,將企業(yè)文化建設(shè)同戰(zhàn)略實施緊密結(jié)合,塑造新安特色企業(yè)文化形象,打造具有競爭力的行業(yè)品牌,助力集團健康發(fā)展。

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精準把控顧客需求,從決策層到基層全面貼近顧客,發(fā)展全面、深遠的顧客關(guān)系。推進終端一體化解決方案,優(yōu)化產(chǎn)、銷、研協(xié)同體系,不斷創(chuàng)新的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和持續(xù)改進的服務(wù)滿足和超越顧客期待,顧客忠誠度和市場績效穩(wěn)步提升。

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聚焦組織人才戰(zhàn)場,持續(xù)推進匹配戰(zhàn)略落地的組織優(yōu)化、支撐業(yè)務(wù)發(fā)展的隊伍建設(shè)、價值貢獻導向的機制創(chuàng)新,提升組織能力,激發(fā)組織活力,為集團全面實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供了強力保障。

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過程管理強調(diào)全力打造“數(shù)字新安”,成為傳統(tǒng)制造業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型成功實踐的典型代表,發(fā)揮裝備制造和技能人才培養(yǎng)優(yōu)勢,為生產(chǎn)制造提供堅實的資源支持和保障,每年持續(xù)投入近億元用于自動化、智能化改造提升,核心生產(chǎn)設(shè)備聯(lián)網(wǎng)率達 95%。

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加大安全環(huán)保基礎(chǔ)投入,在行業(yè)率先引進全球先進的杜邦SHE管理咨詢體系,建立分級安環(huán)管理責任制,縱向到邊、橫向到底,推動安全管理制度化、體系化、規(guī)范化,有效落實風險分級管控與隱患排查治理的雙重預(yù)防機制,全面提升過程質(zhì)量管控水平。

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全面實施管理創(chuàng)新,以變革項目為切入點,聚焦兩大主業(yè),推進IPD、LTC變革,構(gòu)建產(chǎn)品全流程開發(fā)和產(chǎn)品營銷體系;夯實經(jīng)營主邏輯等先進管理理念,實施差異化管理,視行業(yè)、產(chǎn)品特性創(chuàng)新管理模式,提升運營管理質(zhì)量和效率。

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新安將以此次榮譽為起點,持續(xù)追求卓越運營,加快產(chǎn)業(yè)“綠色化、智能化、高端化、平臺化、全球化”發(fā)展,積極探索和應(yīng)用先進的質(zhì)量管理方法,不斷提升質(zhì)量管理水平,縱深推進轉(zhuǎn)型升級和高質(zhì)量發(fā)展,努力成就時代的杰出企業(yè)。

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